Nouvelle indexation de l’indemnité journalière à partir du 01.09.2022!
Si un dirigeant effectue un déplacement professionnel en Belgique d’au moins six heures, il peut se voir accorder une indemnité journalière forfaitaire pour les frais de repas encourus sur la rout
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Épargne-pension : pourquoi verser davantage rapporte parfois moins
Les personnes qui versent plus de 1 050 € dans le cadre de l''épargne-pension en 2025 pourraient bénéficier d'un avantage fiscal moins important à l'IPP. Un versement plus élevé n'entraine ainsi pas automatiquement un avantage fiscal plus important.
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Au restaurant avec votre personnel pour la Saint-Nicolas ou Noël
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Vérifiez dès maintenant si vos cotisations sociales pour 2025 sont encore correctes !
En octobre, vous recevrez de votre caisse d'assurances sociales un décompte des cotisations sociales provisoires pour le quatrième trimestre 2025. Vous pouvez vérifier si ce montant correspond toujours à vos revenus réels.

Si un dirigeant effectue un déplacement professionnel en Belgique d’au moins six heures, il peut se voir accorder une indemnité journalière forfaitaire pour les frais de repas encourus sur la route. Pour autant que cette indemnité ne soit pas supérieure à ce que reçioivent les fonctionnaires fédéraux pour leurs déplacements, cette indemnité est totalement déductible pour la société et le dirigeant n’est pas imposé à l’impôt des personnes physiques sur celle-ci. Il ne faut pas non plus payer de cotisations sociales sur celle-ci.
Jusque fin août 2022, ce forfait s’élève à 18,84€ par jour. À partir du 1er septembre, le dirigeant peut s'accorder un forfait de 19,22€ par jour, une augmentation de 2% donc. S'il est (presque) tous les jours en déplacement, il peut alors s'accorder une indemnité mensuelle de 307,52€. Cette modification doit encore être publiée au Moniteur belge.