Nouvelle indexation de l’indemnité journalière à partir du 01.09.2022!
Si un dirigeant effectue un déplacement professionnel en Belgique d’au moins six heures, il peut se voir accorder une indemnité journalière forfaitaire pour les frais de repas encourus sur la rout
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Aussi envoyer des factures simplifiées via Peppol?
Comme vous le savez, les entreprises belges assujetties à la TVA doivent, depuis le 1er janvier 2026, échanger entre elles des factures électroniques structurées. Cette obligation s’applique‑t‑elle également aux factures simplifiées ?
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Donner un bien immobilier à vos enfants à 3 %
Vous souhaitez donner un bien immobilier à vos enfants et vous vous demandez quel droit de donation est applicable. Dans les trois Régions, les mêmes taux s’appliquent : 3 % sur la première tranche jusqu’à 150.000 €, 9 % sur la tranche jusqu’à 250.000 €, 18 % jusqu’à 450.000 € et au‑delà 27 %
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Acheter une borne de recharge avec votre société (pour recharger votre voiture de société)
Si vous investissez, avec votre société, dans une borne de recharge pour recharger votre voiture de société, vous pouvez en principe déduire intégralement, à l’impôt des sociétés, tant les frais d’achat/location/ leasing de la borne que les frais d’installation. En effet, ces coûts ne sont pas considérés comme des frais de voiture, lesquels ne sont souvent déductibles que de manière limitée
Si un dirigeant effectue un déplacement professionnel en Belgique d’au moins six heures, il peut se voir accorder une indemnité journalière forfaitaire pour les frais de repas encourus sur la route. Pour autant que cette indemnité ne soit pas supérieure à ce que reçioivent les fonctionnaires fédéraux pour leurs déplacements, cette indemnité est totalement déductible pour la société et le dirigeant n’est pas imposé à l’impôt des personnes physiques sur celle-ci. Il ne faut pas non plus payer de cotisations sociales sur celle-ci.
Jusque fin août 2022, ce forfait s’élève à 18,84€ par jour. À partir du 1er septembre, le dirigeant peut s'accorder un forfait de 19,22€ par jour, une augmentation de 2% donc. S'il est (presque) tous les jours en déplacement, il peut alors s'accorder une indemnité mensuelle de 307,52€. Cette modification doit encore être publiée au Moniteur belge.
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