Au restaurant avec votre personnel pour la Saint-Nicolas ou Noël
En tant qu'employeur, vous pouvez offrir chaque année à vos employés un repas au restaurant pour la Saint-Nicolas, Noël ou le Nouvel An. D'un point de vue fiscal, ce type de repas est considéré comme une fête du personnel.
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De la publicité sur votre voiture : pas de déduction fiscale plus élevée
Si vous utilisez votre voiture à la fois à des fins privées et professionnelles, vous devez déterminer l’usage professionnel afin de savoir quelle partie de la TVA sur les frais de voiture vous pouvez récupérer. Peu importe que vous rouliez avec une voiture totalement neutre ou avec une voiture couverte de logos et de publicité pour votre entreprise.
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Décompte des cotisations sociales via Peppol : que devez-vous faire ?
Comme vous le savez, depuis le 1er janvier 2026, vous recevez en principe toutes les factures adressées à votre société via Peppol. Quid si vous avez également reçu via Peppol votre décompte de cotisations sociales personnelles pour le premier trimestre 2026 ?
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Plus aucune tolérance générale pour la facturation électronique
Depuis le 1er janvier 2026, les entreprises belges assujetties à la TVA doivent échanger entre elles des factures électroniques structurées. La période de tolérance, qui couvrait les trois premiers mois de 2026, est désormais arrivée à son terme. Dans un message du 2 avril, l’administration fiscale précise ce qui est encore autorisé en matière de "tolérances".
Normalement, les frais de restaurant ne sont déductibles qu'à hauteur de 69 %, mais un repas organisé pour l'ensemble du personnel à l'occasion d'une fête (Saint-Nicolas, Noël, Nouvel An ou fête patronale) est considéré fiscalement comme une fête du personnel.
Dans ce cas, les frais d'un tel repas annuel sont entièrement déductibles en tant que frais professionnels, à condition que tous les membres du personnel soient invités.
La TVA sur les repas et les boissons consommés au restaurant n'est pas déductible via votre déclaration de TVA (art. 45, §3, 3° C. TVA), même pour ce type de fêtes du personnel. Vous pouvez toutefois déduire intégralement la TVA non déductible en tant que frais professionnels à l'Isoc, ce qui vous permet de conserver un avantage fiscal.
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